5月24日下午，省教育厅直属单位干部人事工作座谈会在我院召开。会议旨在部署直属单位2011年教育干部人事工作，交流各单位在干部人事管理、岗位设置管理过程中遇到的工作难点，促进直属单位干部人事管理工作再上新台阶。省教育厅党组副书记、省委教育工委副书记李红，省教育厅人事处处长王玉清出席并讲话。我院党委书记廖洪元致欢迎词，党委副书记龙承海、副院长刘继平出席座谈会。省教育厅人事处副处长黄智勇主持座谈会。

人事工作座谈会现场

省教育厅党组副书记、省委教育工委副书记李红出席会议并讲话

省教育厅人事处处长王玉清出席会议并讲话

学院党委书记廖洪元致欢迎词

    廖洪元代表学院致欢迎词，表示此次会议在我院召开，将推进我院的干部人事工作，对我院顺利开展岗位设置和管理工作，深化人事制度改革、建设高素质的干部人才队伍具有重要意义。

    王玉清在会上深入分析了当前教育人事工作的难点和热点，全面部署了2011年教育干部人事工作，并对国家下一步进行事业单位的分类改革思路进行了解读。他指出，开展事业单位岗位设置与岗位管理工作是今年工作的重点和难点，关系到广大职工的切身利益，涉及面广，政策性强，情况复杂，是一项十分艰巨的任务。在教育行业的指导意见出台后，直属各单位要切实加强领导，精心组织，周密部署，坚持以人为本，从实际出发，处理好“编制、岗位、绩效”之间的关系，进一步盘活岗位管理机制，积极应对事业单位分类改革。

    座谈会上，与会人员积极发言，结合本单位的提实际情况，提出了存在的问题及困难，探讨了开展下一步工作的思路，同时也表示将按照省教育厅的统一部署，立足现状，兼顾发展，做好2011年的各项工作，进一步推进单位人事制度改革。

    李红在会上作重要讲话，他充分肯定了2010年省教育厅及直属单位人事工作所取得的成就。对下一步如何开展人事工作提出了三点要求，即“把人用好”、“把政策执行好”“把自己管好”。

    湖南省教育考试院、教育科学研究院、长沙民政职院、湖南铁道职院、长沙师范、长沙市一中及我院等二十三家厅直单位行政负责人和部分单位人事处负责人参加座谈会。

（文/图   黄敏）